Globale selskaper bekjemper arbeidernes rettigheter
-
(Nr 48 - 2006) Globaliseringen betyr ikke økte rettigheter for arbeiderne verden over, slik globaliseringens støttespillere i Norge forfekter.
Av Bjarne Johansen
Nå herjer transnasjonal kapital Kina og avslører globaliseringens brutale virkelighet. For globaliseringens eneste mål og logikk er profitt, løsningen er billigere arbeidskraft, sosial dumping og innskrenking av arbeidernes rettigheter.
I Kina bekjemper utenlandske selskaper et kinesisk lovforslag som skal gi kinesiske arbeidere økte
rettigheter. USA-baserte selskap som Wal-Mart, Google, UPS, Microsoft, Nike, AT&T og Intel
kjører rå korridorpolitikk overfor kinesiske myndigheter, og truer med nedleggelser dersom
lovforslaget godkjennes. Selskapene forlanger «status quo». Det betyr fortsatt fattigdom, lave
lønninger, ingen grunnleggende rettigheter og minimumsstandarder for arbeiderne. Det betyr
ansettelser uten arbeidskontrakter, og fortsatt mangel på sikkerhet og helsevern på arbeidsplassene.
De utenlandske selskapene angriper lovforslaget, ikke fordi forslaget gir arbeiderne mindre
beskyttelse, men fordi det sikrer arbeiderne større rettigheter. Selskapenes opptreden stemmer dårlig
overens med selskapenes offisielle politikk. Offisielt kjemper selskapene for menneskerettigheter
og arbeidernes rettigheter, og det var forutsetningen for deres investeringer i Kina.
«Det Amerikanske Kontoret for Handel» i Hong Kong hevder at «Amerikansk business spiller en
viktig rolle som katalysator for positive sosiale forandringer gjennom å fremme human velferd og
å garantere verdigheten til arbeiderne og sette positive standarder for deres lønninger, arbeidsvilkår,
helse og sikkerhet». Snakk om humbug. Igjen avslører kapitalismen sitt janusansikt, tyrannen
utkledd som den snille og gode hjelperen.
Lovforslaget er myndighetenes svar på en voksende misnøye blant de kinesiske arbeiderne. «Utkast
til Lov om Arbeiderkontrakter» inneholder imidlertid minimale standarder sammenlignet med andre
land. Viktig nytt er bindende arbeidskontrakter, lønnsreguleringer, og rett til forhandlinger om
retningslinjer og bestemmelser som skal gjennomføres på arbeidsplassen.
Selskapenes freidige angrep på minimumsstandarder for kinesiske arbeidere, burde bekymre
arbeidere og deres politiske partier og fagforeninger over hele verden, skriver Global Labor
Strategies (GLS) i en rapport 13. oktober 2006, gjengitt i New York Times. Ettersom lønningene
i USA synker, frykter mange i USA at lave standarder i Kina driver standardene ned i USA. Å
forbedre arbeidernes vilkår i Kina kan hjelpe arbeiderne i resten av verden mot «race to the bottom»,
skriver GLS.
Det velgjødde norske småborgerskapet fra SV til Frp enser ikke den transnasjonale kapitalens
massive angrep på arbeiderklassen. Kapitalistene og småborgerskapet prøver massivt å nedsløve
arbeiderklassen med fascinerende kjendisdyrking, dagdrømmer om berømmelse og rikdom, samt
interiør, design og aktiv fritid som Dagbladet markedsfører i sitt nyredigerte Søndag. (Jeg
foretrekker forresten passiv fritid, på skitur i skogen og skitprat over en kopp kaffe).
I Norge, som i Kina og USA er globaliseringens eneste logikk mest mulig profitt. Og freidig
definerer kapitalistene og småborgerskapet profitten som samfunnets eneste grunnlag for vekst og
investeringer. De prøver i samlet flokk å mørne arbeiderklassen til å godta innsparinger,
deregulering og privatisering.
Og mens de definerer offentlig jernbane, offentlig utdanning, syketrygd og andre samfunnsgoder
som utgifter, er strømforsyning og boliger deregulert og privatisert til profitable spekulasjonsobjekt.
Og nå skal EUs tjenestedirektiv tjene som herskerklassens redskap i jakten på enda mer profitt i
globaliseringens tidsalder. -
Kun abonnenter kan lese hele artikler. Du kan enkelt abonnere på Friheten
Meld deg inn nå!
Kommentarer
blog comments powered by Disqus